DB13/T 1015.3-2009 城市街道党工委、办事处工作综合标准 第3部分: 行为规范标准
DB13/T 1015.3-2009 City Street Branch Committee and Office Comprehensive Standard Part 3: Code of Conduct Standard
基本信息
发布历史
-
2009年03月
研制信息
- 起草单位:
- 起草人:
- 出版信息:
- 页数:6页 | 字数:- | 开本: -
内容描述
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河��北��省��地��方��标准
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城市街道党工委、办事处工作综合标准
第�部分�行为规范标准���
����������发布����������实施
河�匕省质量技术监督局��发布
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月��舀
�����������《城市街道党�「委、办事处�「一作综合标准》分为二个部分�
—第�部分���作标准�
—第�部分�管理标准�
—第�部分�行为规范标准。
本部分为�����������的第�部分。
本部分由石家庄市质量技术监督局提出。
本部分起草单位�石家庄市裕华路街道党仁委、办事处。
本部分主要起草人�吴卫东、刘建新、魏红元、于晓明、苏红霞、陈丽敏。
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城市街道党工委、办事处工作综合标准
第�部分�行为规范标准���
范围
本标准规定了城市街道党工委、街道办事处工作及干部行为管理的标准要求。
本标准适用于城市街道党工委、街道办事处工作及干部行为的管理。
术语与定义
下列术语和定义适用于本标准。
����工作人员首问责任制
是街道全体工作人员对��前来办事的人询问、办理的事项负责回答和解决有关事宜,使之及时、有效
办理的责任规定。办事人到办事处办理事宜,首问人要认真接待,主动表明身份、姓名、工作科室。属
一于首问人职责范围内的,首问人应及时处理或解答,不得推卸责任�超出首问人职责范围,首问人应积
极引导办事人到相关科室或工作人员处办理。如遇紧急重大问题,首问人应立即向街道有关领导汇报。
属于本街道职责范围的,应主动告知与哪个科室联系,必要时应为对方联系有关科室的负责人,有关负
责人不在或联系不上,应当说明情况,将有关负责人的联系方式留给办事人,以方便办事。接待中要充
分为办事人着想,不得冷漠待人,不得推诱扯皮。
工作人员日常行为规范
����领导干部日常行为规范
�����领导干部指科技以上干部
�����讲学习,顾大局,重品行,在政治上、思想上、行动上坚决与党中央保持高度一致,保持政令
畅通。
�����热爱集体,维护班子团结,行为光明磊落,不乱发议论、搬弄是非。
�����心胸开阔,发扬民主,协调配合,在工作尤其是急难险重工作中起到模范带头作用。
�����格守职业道德,秉公用权,不以权谋私。文明办公,不打官腔,不摆架子,到村或社区不扰民。
�����讲究交往礼仪,文明招待,热情周到,不失态。注重仪容仪表,着装整洁得体,举止稳重大方。
厉行勤俭节约原则,生活俭朴。
�����遵守交通法规,不酒后驾车,不开“特权车”。
������保持良好会风,参加会议不迟到早退、不交头接耳、不接打电话、不随意走动。
�����培养健康情趣,不追求低级趣味,不传播不当言论,不乱交朋友,不参与赌博。
������弘扬传统美德,敬老爱幼,家庭和睦,邻里团结,与人为善,诚信守法。
���一般干部日常行为规范
������一般干部指办事处领导干部以外所有干部。
�����政治坚定,遵守国家法律、法规,按照规定的职责权限和��厂作程序执行公务,不
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