T/BSIA 003-2022 软件技能人才评价规范
T/BSIA 003-2022 T/BSIA 005-2022 Software and Information Service Social Responsibility Governance Evaluation Index System
团体标准
现行
页数:0页
|
格式:PDF
基本信息
标准号
T/BSIA 003-2022
标准类型
团体标准
标准状态
现行
中国标准分类号(CCS)
-
国际标准分类号(ICS)
-
发布日期
-
实施日期
-
发布单位/组织
北京软件和信息服务业协会
归口单位
-
适用范围
本文件规定了软件技能人才评价的要求,包括通用能力要求、职业素质要求、专业技能要求、专业知识要求;规定了软件人才技能评价的指标体系和等级;对评价机构和监督提出了要求。
本文件适用于以下方面对软件人才技能的评价:
a) 期望建立软件人才技能评价体系的从事软件开发和服务的企业或机构;
b) 受托评价软件人才技能的软件行业协会或第三方评定组织;
c) 意图评价和选择软件人才的提供者的需方;
d) 需要对软件人才进行事中、事后监管核查的政府相关管理部门、产业园区等;
e) 其他需要应用的场合。
发布历史
-
1970年01月
-
2017年03月
-
2023年07月
-
2024年12月
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研制信息
- 起草单位:
- -
- 起草人:
- -
- 出版信息:
- 页数:- | 字数:17 千字 | 开本: -
内容描述
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