DB22/T 3389-2022 慈善组织管理规范
DB22/T 3389-2022 Charitable organization management regulations
基本信息
发布历史
-
2022年09月
研制信息
- 起草单位:
- 起草人:
- 出版信息:
- 页数:9页 | 字数:- | 开本: -
内容描述
ICS03.080
CCSA12
DB22
吉林省地方标准
DB22/T3389—2022
慈善组织管理规范
Standardizedmanagementofcharitableorganizations
2022-09-16发布2022-10-30实施
吉林省市场监督管理厅发布
DB22/T3389—2022
前言
本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规
定起草。
请注意本文件中的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。
本文件由东北师范大学提出。
本文件由吉林省民政厅归口。
本文件起草单位:东北师范大学。
本文件主要起草人:李鸿、宋梦洋、刘露、梁钰杭、张鹏飞、郑茗鸿、闫闯、冯耀云。
I
DB22/T3389—2022
慈善组织管理规范
1范围
本文件规定了慈善组织管理的基础条件、项目管理、档案管理、信息公开、社会宣传、评价与改进。
本文件适用于慈善组织管理。
2规范性引用文件
下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中,注日期的引用文件,
仅该日期对应的版本适用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本
文件。
GB/T18894电子文件归档与电子档案管理规范
GB/T40143志愿服务组织基本规范
3术语和定义
下列术语和定义适用于本文件。
3.1
慈善组织charityorganizations
依法成立,符合《中华人民共和国慈善法》规定,以面向社会开展慈善活动为宗旨的非营利性组织。
4基础条件
4.1设施设备
4.1.1慈善组织应有固定办公场所,并在外部明显位置悬挂名称牌匾。
4.1.2慈善组织宜具备满足需求的基本办公条件,包括电脑、固定电话、档案资料柜、办公桌椅等。
4.2专职人员
4.2.1慈善组织应设专职秘书长,长期驻守处理日常事务。
4.2.2慈善组织宜配备专职工作人员不少于2人。
4.2.3慈善组织工作人员宜具备以下素质:
——具备良好的为人素养和职业品性;
——具备公益慈善的价值理念;
——掌握并遵循公益慈善职业伦理和行业规范;
——掌握公益慈善和社会组织的核心知识;
——具有良好的人际沟通和社会交往能力;
——具有社会问题意识及分析解读能力;
定制服务
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