GB/T 47801-2026 社会化陪同就医服务 基本要求

ICS03.080

CCSA16

中华人民共和国国家标准

GB/T47801—2026

社会化陪同就医服务基本要求

Commercialpatientcompanionservice—Generalrequirements

2026⁃07⁃02发布2026⁃11⁃01实施

国家市场监督管理总局

国家标准化管理委员会发布

GB/T47801—2026

前言

本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规

定起草。

请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。

本文件由全国服务标准化技术委员会（SAC/TC264）提出并归口。

本文件起草单位：中国标准化研究院、国家卫生健康委科学技术研究所、国家卫生健康委卫生发展

研究中心、上海交通大学医学院附属上海儿童医学中心、山东第二医科大学附属医院、湖州市中心医

院、中国中医药研究促进会、中国技术创业协会、中国社会福利与养老服务协会、中国社会工作学会、

青岛大学附属医院、中国中医科学院西苑医院、石河子大学、北京橙医健康科技有限公司、上海泰禾颐

健康管理有限公司、中国标准化协会、北京樾动科技有限公司、常州市养老服务指导中心、攀枝花学院、

中国医药教育协会、上海心广体胖管理咨询有限公司、上海陪诊医家科技有限公司、上海快易师健康服

务有限公司、陕西医健达康健康科技有限公司、江苏小易陪伴科技有限公司、国投沪康（上海）养老服务

有限公司。

本文件主要起草人：陈萌、付强、郑娟尔、侯非、高武、果吉尔锑、郝晓宁、常勇杰、杜玥瑾、匡晓华、

赵朝、卢笛、王瑞芳、郭春莉、单信芝、张永峰、王娜娜、张雨辰、罗婉莹、李刚、刘建国、费园艳、姬春、

蒋可心、姜宇鑫、王光然、毛玉江、张超、徐建中、徐玉娟、冯奇、王萼、林进、马建明、陈丽红、费青云、

徐波、张志援、王才发、韩元良、左彭湘、刘拓、邵建锋、孙昊明、曹琴、李强、刘洪山、杨凌鹤。

Ⅰ

GB/T47801—2026

社会化陪同就医服务基本要求

1范围

本文件界定了社会化陪同就医服务相关术语，规定了服务提供者、服务用品、服务平台、服务人员、

服务内容、服务评价与改进的要求，确立了服务流程。

本文件适用于社会化陪同就医服务机构的管理。

2规范性引用文件

下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中，注日期的引用文

件，仅该日期对应的版本适用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于

本文件。

GB/T35273信息安全技术个人信息安全规范

3术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。

3.1

社会化陪同就医服务commercialpatientcompanionservice

由陪同就医服务提供者（3.2）为服务对象（3.3）提供的辅助性就医活动。

3.2

服务提供者serviceprovider

通过提供社会化陪同就医服务（3.1）获取收益的机构。

3.3

服务对象patient

因行动、认知、地域差异等原因导致的就医不便者，或追求更好就医体验的个人。

3.4

顾客customer

购买社会化陪同就医服务（3.1）的组织或个人。

3.5

陪同就医服务人员patientcompanion

直接为服务对象（3.3）提供社会化陪同就医服务（3.1）的人员。

3.6

服务支持人员operationalsupportspecialist

为服务对象（3.3）、顾客（3.4）和陪同就医服务人员（3.5）提供支持的人员。

示例：订单管理员、客服人员、技术支持人员。

4服务提供者

4.1基本要求

服务提供者应依法进行工商登记，配备与所提供服务匹配的服务人员、服务用品和服务平台，建立

1

GB/T47801—2026

服务管理制度，并接受社会监督。

4.2服务管理

4.2.1人力资源管理

服务提供者配备的专兼职服务人员应符合第7章提出的要求。

服务提供者应组织服务人员完成岗前培训，并定期提供专项在职培训。

注：培训内容包括合规性培训、专业能力培训、安全与应急培训、心理健康培训、人文素养培训等。

服务提供者应定期核验陪同就医服务人员（以下简称“陪同人员”）的健康证明。

服务提供者应建立人员聘任管理制度，明确劳动合同或劳务合同的签订、履行及终止等要求，

规范双方的权利和义务。

服务提供者应建立陪同人员信息公示机制。

示例：公示信息包括基本信息（如健康证明有效期、培训记录、服务年限和累计服务次数等）、专业技能（如擅长服务

场景、掌握的特殊技能、过往服务评价等）等。

服务提供者宜建立陪同人员分类分级及订单匹配制度。

4.2.2信息管理

服务提供者应建立服务对象信息管理制度，按照GB/T35273的要求管理服务对象的信息。

服务提供者应在服务对象授权同意的前提下收集和使用其信息。

服务提供者应保护服务对象的信息，防止信息泄露、丢失。

4.2.3安全管理

服务提供者应建立服务对象风险评估制度，评估和识别服务对象风险，评估结果应作为服务方

案制定的依据。

服务提供者应制定服务安全规范，明确陪同人员在服务过程中的安全注意事项。

服务提供者应制定多场景突发事件应急预案，并定期组织培训和应急演练。

注：包括服务对象突发情况、医疗场所意外事件、服务人员与顾客冲突、信息泄露等场景。

服务提供者宜为陪同就医服务投保相关保险。

服务提供者宜建立服务过程记录与追溯机制，对关键服务节点进行记录与监测。

4.2.4合同与收费管理

服务提供者应与顾客签订书面服务合同或电子服务合同。

服务提供者应通过服务平台对收费标准进行公示。服务实际收费应符合收费标准。

5服务用品

5.1服务提供者应配备必要服务用品，包括但不限：

——移动辅助设备；

示例1：轮椅、拐杖等。

——卫生防护用品。

示例2：口罩、呕吐袋等。

5.2服务用品应符合相关质量和安全要求。

5.3服务提供者应定期维护、补充服务用品，满足正常服务交付的需求。

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GB/T47801—2026

6服务平台

6.1服务提供者应建立服务平台。服务平台具备但不限于以下功能：

——服务内容展示与项目选择；

——陪同人员信息展示与选择；

——服务预约；

——订单管理；

——在线支付与结算；

——服务评价与反馈；

——个人账号管理。

6.2服务平台应安全、可靠、稳定，能够满足服务需求。

7服务人员

7.1陪同人员

7.1.1陪同人员应满足以下基本要求：

——遵守医疗机构规章制度，不扰乱诊疗秩序，不误导服务对象，不干预医务人员的专业决策；

——参加岗前培训并考核通过；

——定期参加专项培训；

——持有效期内的健康证明。

7.1.2陪同人员应具备以下职业道德和职业素养：

——具备同理心和人文关怀，能主动关怀服务对象身心状态；

——尊重服务对象的自主选择权、决策权、个人习惯和民族习俗；

——良好的责任心意识和守时观念；

——心理素质好，善于自我调节情绪；

——保护患者信息和隐私。

7.1.3陪同人员应掌握以下专业知识：

——医疗场景常识；

示例1：挂号流程、医院和科室布局、终端服务设备使用方法等。

——基本安全知识；

示例2：医院应急疏散路线、常见突发意外（如摔倒、晕厥）的应对。

——其他满足陪同就医服务正常开展的专业知识。

7.1.4陪同人员应具备以下职业能力：

——就医安排能力；

示例1：就诊信息的梳理、就诊流程的安排等。

——协调与沟通能力；

示例2：协助医患沟通、就诊信息的记录和转达等。

——情感支持能力；

示例3：陪伴、倾听、回应、安抚等支持。

——应急能力。

7.2服务支持人员

服务支持人员应满足以下要求：

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——具备与岗位职责相匹配的专业知识和职业能力；

示例：订单管理员具备服务对象需求评估、人员匹配和调度等相关知识和能力；客服人员具备客服工具使用、沟通

和协调等相关知识和能力；技术支持人员具备服务平台架构和运维相关知识和能力。

——隐私保护意识，对接触的服务对象信息、服务数据及内部运营信息严格保密；

——沟