GB/T 45988-2025 数字化转型管理 能力体系建设要求
GB/T 45988-2025 Digital transformation management—Requirements for capability system construction
基本信息
本文件适用于有下列需求的各类组织：
a）以数字化能力建设为主线，系统推进数字化转型活动，以稳定获取数字化转型成效；
b）围绕数字化能力的建设和运维，研发并提供系统性解决方案；
c）为企业开展数字化能力建设提供第三方服务。
发布历史
-
2025年08月
研制信息
- 起草单位：
- 北京国信数字化转型技术研究院、点亮智汇科技(北京)有限公司、中关村信息技术和实体经济融合发展联盟、国家工业信息安全发展研究中心、中国五洲工程设计集团有限公司、沈鼓集团股份有限公司、中国中车集团有限公司、中国交通建设集团有限公司、中国东方电气集团有限公司、中国航空工业集团有限公司、中国石油天然气集团有限公司、中国石油化工集团有限公司、中国机械工业集团有限公司、鞍钢集团有限公司、中国五矿集团有限公司、中国兵器工业信息中心、中国核能行业协会、徐工集团工程机械股份有限公司、多氟多新材料股份有限公司、国家电网有限公司、中国南方电网有限责任公司、中国中信集团有限公司、广东电网有限责任公司、广东电网有限责任公司广州供电局、南方电网能源发展研究院有限责任公司、中车长春轨道客车股份有限公司、中车株洲电机有限公司、成都飞机工业(集团)有限责任公司、中国航发沈阳发动机研究所、中国航发沈阳黎明航空发动机有限责任公司、中航沈飞民用飞机有限责任公司、中国电建集团华东勘测设计研究院有限公司、中国核动力研究设计院、核电运行研究(上海)有限公司、通号(长沙)轨道交通控制技术有限公司、华润三九医药股份有限公司、国网国际发展有限公司、中国交通信息科技集团有限公司、潍柴动力股份有限公司、太原重工股份有限公司、安徽宏源铁塔有限公司、上海宝钢包装股份有限公司、四川九洲电器集团有限责任公司、广联达科技股份有限公司、美的集团股份有限公司、上汽通用五菱汽车股份有限公司、三一集团有限公司、南京卫岗乳业有限公司、宁德时代新能源科技股份有限公司、广东省电信规划设计院有限公司、福建省邮电规划设计院有限公司、河南航天液压气动技术有限公司、航天开元科技有限公司、蚌埠凯盛工程技术有限公司 、江阴兴澄特种钢铁有限公司、苏州电瓷厂股份有限公司、天水天光半导体有限责任公司、太原市京丰铁路电务器材制造有限公司、上海国际投资咨询有限公司、八亿橡胶有限责任公司、中车信息技术有限公司、杭州阿里云飞天信息技术有限公司、美云智数科技有限公司、成都数据集团股份有限公司、中广核智能科技(深圳)有限责任公司、中移数智科技有限公司、卡奥斯工业智能研究院(青岛)有限公司、华润数字科技有限公司、湖南有色金属控股集团有限公司、金蝶软件(中国)有限公司、青岛鹏海软件有限公司、阿里云计算有限公司等
- 起草人：
- 周剑、邱君降、安筱鹏、陈杰、李蓓、李君、陈希、金菊、王建卿、马志伟、郝玉明、杜林明、王健、周洋、肖衣辰、刘顺春、王景涛、张晓东、蔡恒君、王华力、刘斌、郑东、单增海、薛旭金、刘海庆、余芸、赵磊、梁云丹、张喜铭、林克全、裴求根、贾鹏、严宇平、谢瀚阳、卢有飞、包育德、杨春、吴帆帆、司立龙、刘海礁、林海峰、王相平、孙沐昕、焦玉坤、邓新星、曾未、刘旭嘉、吴鹤翔、麦毅、秋晖、徐大丰、邱昱博、姜宁涛、刘磊、朱小明、朱未来、许长伟、郑永亮、付嘉裕、古宗莹、张庆波、田旭、崔莹、赵雅丽、姜晨光、李猛、蒋学峰、李锋、窦晓博、欧绮雯、范明荣、谭啸、付旭、黄燕清、许国强、朱峰、马晓峰、吴建辉、杨林、张高鸿、孙健、叶坤、戚建国、金忠华、蒲耀川、阎鹏、单波、姚明、赵清宁、李亮、邓建平、谢文杰、杨劲、展波、董坤磊、张兴、张克、刘国文、王叶忠、陈录城、许呙兢、王琳、刘彪、李尧、陶锋、曾伟祥、曾光、陈伟军、闫琼、浩瀚、刘江、罗奇梁、吴启春、杜晓磊、许苏清、王玉锋、郑宏、沈云立、戴周全、马增龙、李保平、吴佩芳、张金银、陈国祥、王艺澄、叶曙兵、辛朝波、单萍、贾树生、朱凤山、贺虓、王盟、黄孙杰、张春华、裘洪立、王林东、石磊、蒋国良、叶琨洪、田利群、刘立功、杨松贵、丁永达、刘鹏、周显敬、孙圣斌、刘璐、刘飞、沈芮、刘凯旋、洪敏、高莎、从硕、秦鹤、夏春来、谭志刚、陈连坤、徐发喜、鹿玮、陈龙、张闯、孙文良、聂伟钢、侯建生、熊军、聂红芳、刘长文、王长海、谭寅英、胡永力、丁红岩、刘华锋、李勇、郭乔根、荆东青、浦宪功、汪本刚、袁小波、范永明、黄伟、孙洪、戴维娇、胡成国、郑瑜
- 出版信息：
- 页数：52页 | 字数：100 千字 | 开本： 大16开
内容描述
ICS35240
CCSL.67
中华人民共和国国家标准
GB/T45988—2025
数字化转型管理能力体系建设要求
Digitaltransformationmanagement—Requirementsforcapability
systemconstruction
2025-08-01发布2025-08-01实施
国家市场监督管理总局发布
国家标准化管理委员会
GB/T45988—2025
目次
前言
…………………………Ⅲ
引言
…………………………Ⅴ
范围
1………………………1
规范性引用文件
2…………………………1
术语和定义
3………………1
总体框架
4…………………2
策划
5………………………3
通则
5.1…………………3
可持续竞争合作优势业务场景和价值模式识别
5.2、…………………3
数字化能力体系识别
5.3()……………5
数字化能力体系系统性解决方案策划
5.4()…………6
支持
6………………………6
通则
6.1…………………6
资金投入
6.2……………6
人才保障
6.3……………7
设备设施
6.4……………7
数据资源
6.5……………7
信息安全
6.6……………7
人工智能
6.7……………7
实施与运行
7………………7
通则
7.1…………………7
流程优化
7.2……………7
组织创新
7.3……………8
技术实现
7.4……………8
数据开发利用
7.5………………………8
匹配规范与运行控制
7.6………………9
评测
8………………………9
改进
9………………………10
附录规范性数字化能力成熟度模型
A()(DLCMM)…………………11
概述
A.1………………11
等级要求
A.2…………………………11
水平档次
A.3…………………………13
附录规范性人工智能应用成熟度模型
B()(DLAIMM)……………16
Ⅰ
GB/T45988—2025
概述
B.1…………………16
等级要求
B.2……………16
水平档次
B.3……………17
附录规范性数字化转型发展战略成熟度模型
C()(DLTSMM)……20
概述
C.1…………………20
等级要求
C.2……………20
水平档次
C.3……………21
附录规范性数字化场景成熟度模型
D()(DLSMM)…………………24
概述
D.1…………………24
等级要求
D.2……………24
水平档次
D.3……………25
附录规范性系统性解决方案成熟度模型
E()(DLSSMM)…………27
概述
E.1…………………27
等级要求
E.2……………27
水平档次
E.3……………28
附录规范性数字化治理成熟度模型
F()(DLGMM)…………………31
概述
F.1…………………31
等级要求
F.2……………31
水平档次
F.3……………33
附录规范性数字化人才成熟度模型
G()(DLTMM)…………………36
概述
G.1………………36
等级要求
G.2…………………………36
水平档次
G.3…………
定制服务
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