DB50/T 957.7-2019 “渝快办”工作规范 第7部分:效能监管工作规范
DB50/T 957.7-2019 "Yue Dai Bao" Work Specification Part 7: Efficiency Supervision Work Specification
基本信息
发布历史
-
2019年12月
研制信息
- 起草单位:
- 重庆市人民政府电子政务办公室、重庆市质量和标准化研究院、两江新区政务中心、巴南区行政服务和公共资源交易中心、涪陵区人民政府行政服务中心、璧山区行政服务中心、石柱县行政服务中心、浪潮软件股份有限公司
- 起草人:
- 谢江南、冯骏、李宗磊、罗先文、陈馨、向龙宇、王榛、邓科、邵光彩、罗霞、姜华、谭红军、袁家鹏、杨春宝
- 出版信息:
- 页数:13页 | 字数:- | 开本: -
内容描述
ICS03.160
A00
DB50
重庆市地方标准
DB50/T957.7—2019
“渝快办”工作规范
第7部分:效能监管工作规范
2019-12-15发布2020-03-15实施
重庆市市场监督管理局发布
DB50/T957.7—2019
目 次
前 言.................................................................................................................................................................I
1范围.....................................................................................................................................................................1
2总体要求.............................................................................................................................................................1
3监管内容.............................................................................................................................................................1
3.1一般要求.....................................................................................................................................................1
3.2政务服务.....................................................................................................................................................1
3.3政务公开.....................................................................................................................................................2
3.4问政咨询.....................................................................................................................................................2
4工作机制.............................................................................................................................................................2
4.1分级监管责任体系.....................................................................................................................................2
4.2“日扫描、周调度、月通报、季分析、年考评”工作机制................................................................2
5监管方式.............................................................................................................................................................2
5.1现场监管.....................................................................................................................................................2
5.2数据监管.....................................................................................................................................................2
5.3视频监管.....................................................................................................................................................3
5.4其他监管.....................................................................................................................................................3
6评价程序.............................................................................................................................................................3
6.1服务评价机构.............................................................................................................................................3
6.2制定评价方案.............................................................................................................................................3
6.3确定评价方法.............................................................................................................................................3
6.4实施评价.....................................................................................................................................................4
6.5形成评价报告.............................................................................................................................................4
6.6结果运用.....................................................................................................................................................5
7持续改进..................................................................................................................................
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