DB1306/T 257-2024 服务西部扎根基层毕业生培树工作指南

DB1306/T 257-2024 Guidelines for cultivating and planting graduates to serve the western region at the grassroots level

河北省地方标准 简体中文 现行 页数:9页 | 格式:PDF

基本信息

标准号
DB1306/T 257-2024
标准类型
河北省地方标准
标准状态
现行
中国标准分类号(CCS)
国际标准分类号(ICS)
发布日期
2024-04-10
实施日期
2024-04-20
发布单位/组织
保定市市场监督管理局
归口单位
保定市教育局
适用范围
本文件适用于普通本科高校引导毕业生扎根基层就业培树工作,也适用于高等职业院校引导毕业生基层就业培树工作。

发布历史

研制信息

起草单位:
保定学院、保定市教育局、中国教育发展战略学会教育标准专业委员会
起草人:
马丽娟、卢萌、楚颖慧、刘楠、杨田、崔福林、张建强、刘洁。
出版信息:
页数:9页 | 字数:- | 开本: -

内容描述

ICS03.180

CCSA18

1306

保定市地方标准

DB1306/T257—2024

服务西部扎根基层毕业生培树工作指南

GuidelinesfortrainingofgraduateswithrootsinwesternChina

(报批稿)

2024-04-10发布2024-04-20实施

保定市市场监督管理局  发布

DB1306/T257—2024

目次

前言..................................................................................II

1范围................................................................................1

2规范性引用文件......................................................................1

3术语和定义..........................................................................1

4毕业生培养体系......................................................................1

概述............................................................................1

一核............................................................................2

两翼............................................................................2

三源............................................................................2

四为............................................................................2

五德............................................................................2

六能............................................................................2

七机制..........................................................................2

5培树路径............................................................................2

政治引领........................................................................2

价值导向........................................................................2

文化涵养........................................................................2

系统培育........................................................................3

实践历练.......................................................

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