YC/T 384.4-2015 烟草企业安全生产标准化规范 第4部分：岗位规范和评价要求

ICS65160

X85.

备案号49178—2015

:

中华人民共和国烟草行业标准

YC/T384.4—2015

烟草企业安全生产标准化规范

第4部分岗位规范和评价要求

:

Normsforworksafetystandardizationoftobaccoenterprises—

Part4Postnormsandevaluationofreuirements

:q

2015-01-26发布2015-02-15实施

国家烟草专卖局发布

YC/T3844—2015

.

前言

烟草企业安全生产标准化规范分为四个部分

YC/T384《》:

第部分基础管理规范

———1:;

第部分安全技术和现场规范

———2:;

第部分考核评价准则和方法

———3:;

第部分岗位规范和评价要求

———4:。

本部分为的第部分

YC/T3844。

本部分按照给出的规则起草

GB/T1.1—2009。

请注意本文件的某些内容可能涉及专利本文件的发布机构不承担识别这些专利的责任

。。

本部分由国家烟草专卖局提出

。

本部分由全国烟草标准化委员会企业分技术委员会归口

(SAC/TC144/SC4)。

本部分起草单位国家烟草专卖局经济运行司红塔烟草集团有限责任公司北京启迪智信注册

:、()、

安全工程师事务所有限责任公司中国烟草标准化研究中心云南中烟工业有限责任公司上海烟草集

、、、

团有限责任公司河南中烟工业有限责任公司福建中烟工业有限责任公司川渝中烟工业有限责任公

、、、

司北京市烟草公司贵州省烟草公司重庆市烟草公司云南省烟草公司

、、、、。

本部分主要起草人李向东张一峰冯汝坤刘春华褚娴娟牛进坤蔡汉力赵继俊韦博元

:、、、、、、、、、

王鹏飞陈薇丁建锋马江孙胤聂凡钟可金丰峰程利锋陈革程卫赵小骞胡红春

、、、、、、、、、、、、。

Ⅰ

YC/T3844—2015

.

引言

烟草企业安全生产标准化规范第部分基础管理规范烟草企业安

YC/T384.1《1:》、YC/T384.2《

全生产标准化规范第部分安全技术和现场规范烟草企业安全生产标准化规范

2:》、YC/T384.3《

第部分考核评价准则和方法规范了企业安全生产标准化建设的要求本部分将企业安全生产标准

3:》;

化建设延伸到岗位规定了制定安全生产标准化岗位规范并进行岗位评价的要求

,。

由于组织机构设备设施和其他条件的差异各烟草企业的岗位设置不尽相同企业可根据实际情

、,,

况制定各类岗位的安全生产标准化岗位规范和评价准则确定岗位和评价单元以及评价的流程和方法

,。

Ⅱ

YC/T3844—2015

.

烟草企业安全生产标准化规范

第4部分岗位规范和评价要求

:

1范围

的本部分规定了烟草企业安全生产标准化岗位规范和评价的要求

YC/T384。

本部分适用于烟草工业企业和商业企业含烟叶复烤卷烟制造薄片制造烟草收购分拣配送烟

,、、、、、

草营销等企业及下属的生产经营单位不含烟草相关和投资的其他企业如醋酸纤维烟草印刷等企业

,,、;

烟草相关和投资的其他企业可参照执行

。

2规范性引用文件

下列文件对于本文件的应用是必不可少的凡是注日期的引用文件仅注日期的版本适用于本文

。,

件凡是不注日期的引用文件其最新版本包括所有的修改单适用于本文件

。,()。

烟草企业安全生产标准化规范第部分基础管理规范

YC/T384.11:

烟草企业安全生产标准化规范第部分安全技术和现场规范

YC/T384.22:

烟草企业安全生产标准化规范第部分考核评价准则和方法

YC/T384.33:

3术语和定义

界定的以及下列术语和定义适用于本文件

YC/T384.1、YC/T384.2、YC/T384.3。

31

.

安全生产标准化岗位规范和评价postnormsandevaluationforworksafetystandardization

企业安全生产标准化建设中根据各岗位特性制定安全生产标准化岗位规范并对岗位人员的岗位

,,

规范执行情况进行系统评价提升岗位安全生产标准化水平的过程

,。

32

.

评价单元evaluationunit

将若干个岗位按其安全职责和特性进行分类所形成的相对独立对其进行安全生产标准化评价的

、

最小单位

。

4总体要求

41岗位规范

.

企业在安全生产标准化建设中应按决策管理和作业三个层次确定岗位类别并结合企业实际制

,、,

定各类安全生产标准化岗位规范将其作为安全决策管理和作业的准则以及安全生产标准化岗位评价

,、

的依据并通过岗位规范的推进活动促进岗位规范的实施

,,。

42岗位评价

.

企业应依据岗位类别确定评价单元制定评价准则并组织安全生产标准化岗位评价岗位评价时

,,;

1

YC/T3844—2015

.

应对各岗位进行评定并根据岗位评定结果对评价单元进行整体评价评定和评价结果应纳入企业对下

,;

属部门班组岗位的安全绩效考核

、、。

43岗位规范和评价工作要求

.

431企业主要负责人应全面负责岗位规范和评价工作其他负责人应按业务分工组织岗位规范制

..,

定实施和评价工作

、。

432企业应制定岗位规范的实施和评价计划按计划分阶段开展岗位评价工作并实现岗位规范和

..,,

评价工作的常态化和持续改进

。

5岗位类别和评价单元的确定

51决策岗位及其评价单元的确定

.

511决策岗位应包括企业的主要负责人安全分管领导其他分管领导工会主席等决策层岗位

..、、、。

512应将企业决策层作为整体评价单元

..。

52管理岗位及其评价单元的确定

.

521管理岗位应按部门和基层组织的管理职责确定并按中层管理人员安全管理人员部门管理人

..,、、

员基层班组管理人员四个类型细分列出各类管理岗位其中安全管理人员和基层班组管理人员应包

、,;

括兼职安全员兼职班组长等

、。

522安全重点部门应包括企业安全管理设备管理培训及工伤管理基建管理危化品采购下属区

..、、、、、

县公司等承担专业安全职责的管理部门还应包括生产车间特种设备使用变配电设施运行危化品使

,、、、

用和储存烟叶收购站卷烟分拣卷烟配送仓储物流等安全风险较大的作业部门

、、、、。

523安全重点岗位应包括下列管理人员

..:

安全重点部门的中层管理人员

———;

安全管理部门的管理人员安全重点部门的安全员

———、;

承担职业危害和健康监护管理危险作业管理劳防用品管理培训教育管理建设项目管理

———、、、、、

特种设备管理生产设备管理电气管理交通车辆和驾驶人员管理生产作业管理危化品采

、、、、、

购和管理仓储管理烟叶工作站管理后勤管理及其他专业安全管理职责的部门管理人员

、、、;

生产性部门的基层班组管理人员

———。

524管理岗位评价单元的确定应符合下列要求

..:

企业下属各部门的中层管理人员岗位宜作为一个评价单元

———,。

注部门人数较少时可与本部门其他管理人员作为同一个评价单元

:,。

部门管理人员岗位宜将本部门或其下属专业管理小组等作为一个评价单元

———,。

基层班组管理人员的岗位评价在其管理的评价单元内进行不单独划分评价单元

———,。

53作业岗位及其评价单元的确定

.

531作业岗位类别应按部门的作业活动班组或工序设置等确定应包括生产作业操作设备设施

..、,:、

检修仓储机动车驾驶检测监控其他作业等各类岗位

、、、、。

532安全重点岗位应包括下列作业岗位

..:

设备设施或作业活动存在较多危险源或重点重要危险源的生产作业操作岗位

———/;

设备设施的检修岗位

———;

烟草及烟草制品库房危化品库房油库和加油点等仓储岗位

———、、;

业务用车运输车辆配送车辆等机动车驾驶岗位

———、、;

2

YC/T3844—2015

.

危化品和剧毒品保管发放和使用化学性检测实验消防和安防等检测监控岗位

———、、;

污水处理卷烟配送烟叶收购烟草直营店等其他作业岗位

———、、、。

533作业岗位评价单元的确定应符合下列要求

..:

根据班组设置作业区域或作业活动的特点将生产班组工序机组等作为评价单元不宜将

———、,、、;

包括过多岗位人员的车间作业班次等作为评价单元

、。

当同类作业岗位分为几个班次时宜将不同班次的小组作为不同的评价单元

———,。

6岗位规范的制定和实施

61基本要求

.

611企业应根据本企业岗位类别制定各类岗位规范作为岗位安全生产标准化推进岗位评价的依

..,、

据企业设置新的部门和岗位时应同时制定相关岗位规范岗位的设备设施作业活动有较大变化及其

;,;、

他重要变化时应对相关岗位的岗位规范进行修订

,。

612岗位规范的制定应有安全管理人员注册安全工程师相关专业人员工会或员工代表参与岗

..,、、、;

位规范应经过评审由企业主要负责人批准发布并组织岗位规范实施的推进活动

,,。

62岗位规范的制定要求

.

621岗位规范的制定应符合下列基本要求

..:

应符合法律法规国家和行业标准安全生产标准化建设企业管理制度的规范要求并结合岗

———、、、,

位实际加以细化和深化

。

企业主要负责人安全分管领导工会主席应制定单独的岗位规范企业其他分管领导可编制

———、、;,

通用的决策岗位规范或根据分工分别编制岗位规范

。

属于安全重点岗位的管理岗位应制定单独的岗位规范不同的管理岗位专业安全管理职责和

———,;

要求相同或相似时可合并制定共用的管理岗位规范岗位特性相似或无专业安全管理职责的

,;

岗位可制定企业或部门通用的管理岗位规范

,。

属于安全重点岗位的作业岗位应制定单独的岗位规范不同作业岗位的作业活动和作业风险

———,;

相同或相似时可制定共用的岗位规范作业活动单一且风险较低的岗位可制定企业或部门

,;,

通用的作业岗位规范

。

岗位规范应列出岗位安全生产的主要要求和评价内容同时要求岗位人员执行岗位说明书相

———,、

关管理制度岗位危险源及控制措施清单岗位安全操作规程相关应急预案等规范性文件内

、、、

的具体要求在制定岗位规范的同时应对相关文件进行评审和完善修改以保持岗位规范与

;,,

相关文件的协调性

。

622决策岗位规范应符合下列要求

..:

岗位特性识别和描述栏目中应包括岗位安全任职资格安全管理主要职责等子栏目及

———“”,“”“”

其规范内容

;

评价项目评价要素评价内容栏目中应包括安全知识和管理技能安全履职安全目

———“、、”,“”“”“

标和考核等评价项目及其评价要素评价内容

”、;

评价内容应根据岗位职责将的安全生产决策及其组织协调相关要求分解

———“”,YC/T384.1、、

细化落实到各决策岗位

、;

决策岗位规范具体内容应符合决策岗位规范编制要求的要求见附录

———“”(A)。

623管理岗位规范应符合下列要求

..:

岗位特性识别和描述栏目中应包括岗位人员资格要求主要安全管理职责岗位管理缺

———“”,“”“”“

陷可能导致的事故岗位可能接触的主要危险源等子栏目及其规范内容

”“”;

3

YC/T3844—2015

.

评价项目评价要素评价内容栏目中应包括安全知识和管理技能安全基础管理现场

———“、、”,“”“”“

安全管理安全目标管理等评价项目及其评价要素评价内容

”“”、;

评价内容应根据岗位职责将和企业制定的安全生产管理相关要

———“”,YC/T384.1、YC/T384.2

求分解细化落实到各管理岗位

、、;

管理岗位规范具体内容应符合管理岗位规范编制要求的要求见附录

———“”(B)。

624作业岗位规范应符合下列要求

..:

岗位特性识别和描述栏目中应包括岗位人员资格要求岗位接触职业危害及职业禁忌

———“”,“”“

症岗位作业职责主要设备和工器具主要危险源等子栏目及其规范内容

”“”“”“”;

评价项目评价要素评价内容栏目中应包括安全基本概念知识和技能安全行为设

———“、、”,“、”“”“

备设施使用和日常维护保养作业区域日常管理等评价项目及其评价要素评价内容

”“”、;

评价内容中应根据岗位作业活动及其风险将和安全操作规程相

———,,YC/T384.1、YC/T384.2

关要求分解细化落实到各岗位

、、;

作业岗位规范具体内容应符合作业岗位规范编制要求的要求见附录

———“”(C)。

63岗位规范的实施要求

.

企业应制定培训和推进计划组织企业领导各部门班组对各类岗位人员进行岗位规范的培训和

,、、

学习开展推进活动使岗位人员熟悉并遵循岗位规范提升岗位安全生产标准化水平

,,,。

7岗位评价准则的制定

71基本要求

.

711企业应制定各层次岗位的评价准则作为岗位及其评价单元评价结果的判定依据

..,。

712岗位评价准则的制定应有安全管理人员注册安全工程师相关专业人员工会或员工代表参

..,、、、

与岗位评价准则应经过评审由企业主要负责人批准发布

;,。

72岗位评价准则制定要求

.

721决策岗位的评价准则应包括以下内容

..,:

决策岗位基本安全知识安全管理技能安全应急技能等评价内容应采取书面的考试方

———“”“”“”,

法进行评价决策岗位人员考试成绩等于或高于应得分的方可评定为合格

,80%,;

决策岗位其他的评价内容以各类决策岗位规范作为评价准则及以上的评价内容符合要

———,,80%

求方可评定为合格

,;

各决策岗位人员考试评定全部合格且企业当年完成上级公司下达的企业年度安全责任目

———、,

标决策层整体评价单元方可评价为合格

,。

722管理和作业岗位的评价准则应包括下列内容

..:

对评价项目评价要素评价内容进行评定的方法

———“、、”;

评价总分每个评价项目及评价要素的评定分值